Frequently Asked Questions

Noch Fragen?

Wir haben hier die häufigsten Fragen zur Bewerbung und zum Auswahlprozess bei BTC gesammelt und möglichst kurz beanwortet.

Deine Frage ist nicht dabei oder du willst mehr erfahren?
Kontaktiere uns unter +49 441 3612 3222 oder schick uns deine Frage an bewerbung@btc-ag.com

Bewerbung
Wie bewerbe ich mich?

Wir bevorzugen die Online-Bewerbung, die nicht mehr als fünf Minuten deiner Zeit in Anspruch nehmen sollte. Beachte bitte, dass du bei einer E-Mail- oder Postbewerbung zunächst eine Mail mit einer Aufforderung bekommst, unsere Datenschutzbestimmungen online zu bestätigen, damit wir deine Bewerbung weiter bearbeiten können. Bei der Online-Bewerbung ist diese Bestätigung im Fomular integriert.

Wen nenne ich als Ansprechpartner in meinem Anschreiben? 
Du brauchst nicht alle unsere Namen in deinem Anschreiben nennen. Such dir auf unserer Ansprechpartner-Seite einfach eine Kollegin oder einen Kollegen aus.
Welche Unterlagen sollte meine Bewerbung enthalten?

Bevor du dein Anschreiben aus Ratgebern zusammenkopierst und Standardformulierungen verwendest, lass es lieber weg und fokussiere dich auf den Lebenslauf oder dein Social Media Profil. Dort sollten deine Stationen und Erfahrungen strukturiert und prägnant beschrieben und deine Fähigkeiten zusammen mit einer Selbsteinschätzung zu dem jeweiligen Kenntnisstand aufgelistet sein.

Wenn du gut programmieren kannst, freuen wir uns auch über ein paar Zeilen Code oder eine Referenz von dir. Für Positionen im Bereich Marketing und Kommunikation darf es eine eigene Website oder andere Arbeitsproben sein. Wenn du mehrere Jahre in Projekten gearbeitet hast, liste die wichtigsten Projekte mit Angaben zu Projektrolle/-dauer/-fokus auf.

Welche Dateiformate kann ich meiner Bewerbung anhängen?
Wir bevorzugen deine Unterlagen in einem Dokument als PDF. Bei der Online-Bewerbung kannst du auch noch die Dateiformate ppt/pptx, xls/xlsx, Word oder JPEG nutzen. Insgesamt lassen sich aber nicht mehr als 5 MB hochladen.
Wann erhalte ich die erste Rückmeldung?

Du bekommst innerhalb von 24 Stunden eine Eingangsbestätigung. Eine Rückmeldung zu der Prüfung deiner Unterlagen bekommst du innerhalb von 2 Wochen. Solltest du in diesem Zeitraum noch nichts gehört haben, melde dich gern bei uns.

Sind die Online-Stellenangebote aktuell?

Alle auf der BTC Karriere-Website veröffentlichten Stellenangebote sind aktuell. Manchmal sind diese über einen längeren Zeitraum ausgeschrieben – dann suchen wir mehrere Personen für eine Stelle oder haben dauerhaft Bedarf für diese Position.

Wie kann ich mich für mehrere Stellenangebote bewerben?

Bitte sende uns eine Initiativbewerbung und teile uns mit, welche Stellenangebote dich interessieren – am besten durch Angabe der entsprechenden Kennziffern.

Ich möchte mich erneut bei der BTC AG bewerben, wie gehe ich hier am besten vor?

Wenn du dich schon einmal bei uns beworben hast und deine Bewerbung nicht länger als 12 Monate zurückliegt ist deine E-Mail-Adresse noch in unserem System hinterlegt und eine Online-Bewerbung mit der selben E-Mail-Adresse nicht möglich. Bitte sende uns daher deine aktuelle Bewerbung an bewerbung@btc-ag.com

Gibt es Bewerbungsfristen?

Unser Ziel ist es, immer den richtigen Kandidaten für eine Position zu finden. Daher geben wir keine Bewerbungsfristen vor und lange Kündigungsfristen sind für uns kein Grund jemanden nicht im Auswahlprozess zu berücksichtigen.

An wen kann ich mich bei inhaltlichen Fragen zu einem Stellenangebot wenden?
Unser Recruiting-Team hilft dir gern weiter und holt sich bei Bedarf die Antworten aus den Fachbereichen. Du erreichst uns unter der +49 441 3612-3222 oder via E-Mail an bewerbung@btc-ag.com
Kann ich mich auch initiativ bewerben?

Eine Initiativbewerbung ist jederzeit möglich. Bitte teile uns dabei mit, welchen Einsatzbereich und welchen Einsatzort du bevorzugst.

Auswahlprozess
Wie verläuft der Auswahlprozess für Berufseinsteiger und Berufserfahrene?

1. Du bewirbst dich initiativ oder direkt auf eine ausgeschriebene Position
2. Sichtung deiner Bewerbungsunterlagen durch Recruiting und Fachbereich
3. 30-minütiges Telefoninterview mit einem/r Recruiter/in
4. 1,5-stündiges Erstgespräch mit dem Fachbereich
5. 1,5-stündiges Zweitgespräch mit dem Fachbereich
6. Entscheidung im Fachbereichsteam
7. Willkommen zu den BTC First Days!

Wie verläuft der Auswahlprozess für Studierende und Praktikanten?

1. Du bewirbst dich initiativ oder direkt auf eine ausgeschriebene Position
2. Sichtung deiner Bewerbungsunterlagen durch Recruiting und Fachbereich
3. 1,5-stündiges Erstgespräch mit dem Fachbereich
4. Entscheidung im Fachbereichsteam
5. Willkommen bei BTC!

Wie kann ich mich auf das Telefoninterview vorbereiten?
In dem Telefoninterview steht das gegenseitige Kennenlernen im Fokus. Ziel ist es, für dich und uns eine gute Basis für eine Einschätzung zu bekommen, ob BTC dir passende Einsatzmöglichkeiten bieten kann. Dazu stellen wir dir zum Beispiel Fragen zu deiner Motivation und deinen bisherigen Erfahrungen und möchten wissen, zu welchen Rahmenbedingungen du arbeiten möchtest. Nutze dabei auch die Gelegenheit, uns erste Fragen zu stellen.  
Für die Vorbereitung empfehlen wir dir, dich über BTC zu informieren und zu überlegen, was für eine Art Herausforderung du bei uns suchst und wie das zu deinen bisherigen Erfahrungen und persönlichen Kompetenzen passt.
Wie kann ich mich auf das Vorstellungsgespräch mit dem Fachbereich vorbereiten?

Wir möchten deine Persönlichkeit kennenlernen – daher lautet unsere erste Empfehlung: Sei authentisch!
Die Gespräche sind strukturierte Interviews, die nach folgendem Muster ablaufen:

  • Begrüßung und gegenseitige kurze Vorstellung
  • Unsere Fragen, bezogen auf deinen Lebenslauf, zu fachlichen und persönlichen Anforderungen (teilweise in Form einer kurzen praktischen Übung) und zu möglichen Arbeitssituationen
  • Deine Fragen
  • Vertragliche Rahmenbedingungen und Ausblick auf die nächsten Schritte

Bereite dich auf die kurze Vorstellung deines bisherigen Werdegangs und sich darauf beziehende Fragen vor. Du darfst gern deine Unterlagen mit in das Gespräch bringen und wenn du mitschreibst sind wir nicht irritiert. Überzeuge uns, indem du dich im Vorfeld über die BTC AG informierst. Über viele Fragen freuen wir uns  -  sie signalisieren uns, dass du interessiert bist.

Gibt es einen Dresscode bei der BTC AG?

Wenn du zum Vorstellungsgespräch so kommst wie du dich wohl und nicht „verkleidet“ fühlst, liegst du richtig. Dies gilt auch für unsere Mitarbeiter/-innen im Büro. Es gibt keinen fest verankerten Dresscode, jedoch wird für Kundenbesuche wert darauf gelegt, sich entsprechend dem Kunden anzupassen. Das kann beispielsweise bei Terminen mit der Geschäftsführung Anzug und Krawatte sein oder mit der Betriebsleitung eines Produktionsbetriebes Jeans und Hemd.

Werden meine Reisekosten für das Vorstellungsgespräch erstattet?

Wir erstatten deine Reisekosten in Höhe eines 2. Klasse Bahntickets (zzgl. Transferkosten vom Bahnhof zum Gesprächsort), sofern die Anreise mit dem PKW oder Flugzeug nicht kostengünstiger ist. Falls du mit dem PKW anreist, erstatten wir deine Kosten in Höhe von 0,30 € pro gefahrenen Kilometer. Anfallende Reisekosten aus dem Ausland nach Deutschland und Flüge, Hotelübernachtungen, Parkgebühren, Verdienstausfälle sowie Auslagen für Verpflegung und Mietwagen werden nicht erstattet. Falls der mit dem Fachbereich vereinbarte Termin dir keine andere Möglichkeit lässt, als mit dem PKW, Flugzeug, o. Ä. anzureisen, stimme bitte die Erstattung der Reisekosten vor Reiseantritt mit uns ab.

Für die Einreichung deiner Reisekosten verwende bitte unser Reisekostenformular.

Warum habe ich eine Absage erhalten?

Bei Fragen zu deiner Absage zögere nicht uns anzurufen und nach den Gründen zu fragen. Aufgrund der Vielzahl von unterschiedlichen Bewerbungen können wir in den Schreiben leider keine detaillierten Absagegründe nennen.

Was erwartet mich bei den BTC First Days?

Als neuen Kollegen laden wir dich zu den "BTC First Days“ ein. Du erhältst an diesen 1,5 Tagen Informationen zur Gesamtorganisation der BTC AG und zu wesentlichen Prozessen, die deinen Einstieg in das Unternehmen erleichtern sollen. Einzelne Fachbereiche stellen Ihre Diensteistungen in Form eines Elevator Pitches vor, so dass du einen guten Überblick über das Porfolio der BTC AG bekommst. Weiterhin lernst du den BTC Vorstand und deinen persönlichen Paten kennen, der dich während der Einarbeitungsphase begleitet.

Stelle uns persönlich deine Fragen auf der nächsten Veranstaltung 
Recruiting-Team

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