SAP S/4HANA Logistik Berater *in

Referenzcode: 00000726
Standort: 100% Home-Office, Berlin, Bremen, Hamburg, Kelkheim, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Wolfsburg

* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Das erwartet dich

• Du berätst im Team Kunden aus den Branchen Möbel-, Maschinen- und Anlagenbau sowie Automotive in agilen oder klassischen Projekten zur Einführung von SAP Logistik Modulen auf Basis von S/4HANA

• Du führst Workshops beim Kunden durch uns stellst als Branchenexperte die richtigen Fragen, um z.B. Erweiterungen optimal einzusetzen

• Du nutzt SAP Activate, definierst Aufgabenpakete bzw. User Storys und setzt diese um

• Mit deiner fachlichen Expertise unterstützt du den Vertrieb bei der Erstellung von Angeboten
   

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung

• Mehrjährige Beratungserfahrung in mind. zwei der folgenden Module: LO-VC/AVC, SD, MM, PP, SCM

• Sicherheit im Customizing im SAP-Standard inkl. Kenntnis der SAP Best Practice Prozesse sowie Fiori

• Erste S/4HANA-Kenntnisse in dem jeweiligen Modul

• Bereitschaft für durchschnittlich 3-4 Tage/ Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit)

• Gute Deutschkenntnisse (ab Level C1)
   

Das bieten wir dir

• Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell

• Ein erfahrenes 10-köpfiges Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt

• Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung unserer SAP Add-ons, z. B. im Bereich KI / machine learning zur Prognose von Kundenverhalten für die Fertigungssteuerung

• Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche)
• Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice 
• Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist
• SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen 
• Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen
• Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
• Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung
• Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing